Como candidato à presidência do CONFEA, Jocélio Cabral Mendonça defende a condição de uma Engenharia Una e Integral, bem como a obrigatória Consulta Profissional Prévia (prescricional). As propostas são elaboradas em oito eixos:
Eixo 01 – Representatividade, Unificação e Integração: Este eixo visa criar fóruns regionais de discussão para identificar as necessidades específicas de cada estado ou região representativa, gerando-se a formação de um comitê consultivo com representantes de diversas especialidades da Engenharia.
Eixo 02 – Tecnologia e Inovação: Busca melhorar a comunicação entre o CONFEA e os profissionais, promovendo o uso de ferramentas de inteligência artificial para agilizar a análise e verificação de documentação.
Eixo 03 – Valorização Profissional: Este eixo propõe parcerias e incentivos fiscais para empresas e instituições que investem na capacitação dos engenheiros, impulsionando a dinamização de suas carreiras.
Eixo 04 – Transparência e Prestação de Contas: Tem como objetivo estabelecer procedimentos para disponibilizar relatórios financeiros detalhados instantaneamente para consulta pública, isso inclui apresentar contas e garantir a integridade financeira e a transparência na gestão do sistema CONFEA/CREA.
Eixo 05 – Relações Externas: Reconhece a necessidade promover parcerias com instituições acadêmicas, empresas e órgãos governamentais, tanto nacionais quanto internacionais, para fortalecer a posição do CONFEA em assuntos relacionados à profissão e sua projeção na sociedade.
Eixo 06 – Educação e Formação: Propõe a criação de um programa de certificação de qualidade para cursos de Engenharia, além do lançamento de um portal online com cursos de capacitação para a requalificação profissional e redefinição do perfil profissional e de carreira.
Eixo 07 – Engajamento da Base: Prescreve a criação de grupos técnicos de trabalho que envolvam profissionais de diferentes áreas de atuação, promovendo um ambiente colaborativo e corporativo que contribua para a cultura profissional.
Eixo 08 – Fortalecimento Institucional: Este último eixo busca estabelecer um plano estratégico de médio e longo prazo para adaptar o sistema à visão de uma Engenharia Una e Integral, isso inclui a renovação, transparência e valorização do sistema CREA/CONFEA/MÚTUA, condicionando uniformidade e harmonização à atuação do sistema e do profissional.
Para o candidato, este é o conjunto de ações URGENTES e NECESSÁRIAS à realidade do CONFEA e da profissão.
Dessa forma, se apresenta.
Currículo Resumido – Jocélio Cabral Mendonça (CEF-CONFEA)
